Thème 2 : Le management stratégique, du diagnostic à la fixation des objectifs
Question 2.4. Comment évaluer les objectifs et les pratiques ?
Chapitre 11 : Comment évaluer les objectifs et les pratiques ?
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© Ronald Tintin, Ronning Against
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La mesure de l’atteinte des objectifs stratégiquesnécessite la définition d’un ou plusieurs indicateurs dont il convient de vérifier :
- la pertinence par rapport aux objectifs ;
- la variété ;
- la possibilité d’une évaluation dans le temps et dans l’espace ;
- l’appropriation par les acteurs concernés ;
- le nombre de conflits internes et leurs origines.
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Ressources numériques
Vidéo sur le tableau de bord (durée 53 s) : https://www.youtube.com/watch?v=EiOvHWaREt0
Les Geeks des Chiffres
1 min pour comprendre le tableau de bord de gestion
Site internet: https://www.lesgeeksdeschiffres.com
Vidéo sur « Réussir son tableau de bord » (durée 2 m 32 s) :
https://www.youtube.com/watch?v=lBmGDaxz998
Site internet: www.actualisation.com
Actualisation TV
Avec le plan suivant :
– Qu’est-ce qu’un tableau de bord ?
– Pourquoi utiliser un tableau de bord ?
– Comment mettre en place un tableau de bord ?
– Comment présenter un tableau de bord efficace